體系化升級業(yè)務端數(shù)據(jù)分析能力,加快推進全行數(shù)智化高水平建設。近日,某全國知名農(nóng)商行模型隊伍“揚帆計劃”專項培訓正式啟動,魔數(shù)智擎作為本次系列培訓的承辦方,為行方開展了首期3天的“機器學習入門及模型建設基礎”專題培訓,有機融合前沿趨勢、優(yōu)秀案例及大量實操演練,深度落實為業(yè)務骨干“拓視野、啟思維、助實踐”。
培 養(yǎng) 復 合 型 AI 人 才 勢 在 必 行
本系列培訓由魔數(shù)智擎全程組織承辦,共4期為期12天,每期3天課程,從機器學習入門、算法入門、建模開發(fā)入門到業(yè)務規(guī)則開發(fā)、場景模型開發(fā)、建模比賽,由淺入深、理論與實踐相結合,逐級夯實參訓人員數(shù)據(jù)分析基礎及建模能力,實現(xiàn)業(yè)務端人員自主化數(shù)據(jù)分析,業(yè)務化模型策略打造。
培訓得到了全行的高度重視,在培訓開營儀式上,行方董事長、副行長及模型隊伍負責人對本次培訓的舉辦價值、培訓機制及模型隊伍發(fā)展規(guī)劃進行了介紹,其中董事長在發(fā)言中指出:要加快推進模型體系建設,以數(shù)字化、智能化為導向,秉承創(chuàng)新應用、整合管理、智慧運營理念,以開放共享的姿態(tài)主動擁抱互聯(lián)網(wǎng)金融科技。統(tǒng)籌產(chǎn)品化、集成化、智能化的金融手段,進一步提升風險主動駕馭能力,賦能數(shù)智化轉(zhuǎn)型。
全 面 提 升 業(yè) 務 骨 干 落 地 能 力
本次第一期課程以“模型入門”為主題方向,由魔數(shù)智擎創(chuàng)始人、董事長柴磊;魔數(shù)智擎咨詢專家羅渭;魔數(shù)智擎特約專家、CDA數(shù)據(jù)科學研究院院長常博士聯(lián)袂授課,分別對“人工智能在銀行金融業(yè)務的應用和趨勢”、“機器學習入門與建模開發(fā)流程”、“數(shù)據(jù)分析基礎與數(shù)據(jù)庫操作”內(nèi)容進行了全面解析與互動演練。
(柴磊老師案例分享中)
開篇,柴磊老師從宏觀視角介紹了“人工智能在銀行金融業(yè)務的應用和趨勢”,他指出數(shù)據(jù)智能與銀行業(yè)務決策直接相關,主要價值在于更好控制風險,也可替代人工,提升效率,在信用風險評估、反欺詐、精準營銷、客戶關系管理等方面效果顯著。柴磊老師著重介紹了數(shù)據(jù)智能在智能風控及智慧營銷方面的核心應用場景、應用優(yōu)勢及同業(yè)應用實例,并通過現(xiàn)場系統(tǒng)演示,帶領學員直觀感受通過機器學習建模分析目標客群,實現(xiàn)精準營銷的魅力。
最后他提到,數(shù)據(jù)智能是一種方法論,不局限于某些場景,應該讓這種技術滲透到銀行的各種業(yè)務決策場景,最大化發(fā)揮數(shù)據(jù)資產(chǎn)的價值,而從目前銀行發(fā)展的現(xiàn)狀來看,銀行要使用數(shù)據(jù)智能系統(tǒng)進行業(yè)務賦能,必須要滿足“具備AI模型的可解釋性”、“更低的使用門檻”、“要能解決產(chǎn)能和效率的問題”三大核心條件。

(羅渭老師現(xiàn)場授課、操作指導)
第二天“機器學習入門與建模開發(fā)流程”課程,羅渭老師為學員科普了機器學習的基礎概念,各類常用專業(yè)詞匯的內(nèi)涵與使用場景;詳細介紹了決策樹、GBM算法、邏輯回歸等經(jīng)典算法的特點、適用場景以及應用方法。同時,老師帶領學員上機操作,逐步演示不同種類模型的開發(fā)步驟、數(shù)據(jù)分析流程,指導學員掌握建模操作流程,熟悉模型評估方法,理解模型的可解釋性技術,以及自主進行模型調(diào)優(yōu)。
數(shù)據(jù)分析基礎與數(shù)據(jù)庫操作
(常博士操作演示Python使用步驟)
針對如何運用Python、MySQL進行數(shù)據(jù)分析及數(shù)據(jù)查詢,常博士在第三天課程進行了專項指導,從最初始的數(shù)據(jù)導入,到數(shù)據(jù)篩選、變量運算、數(shù)據(jù)可視化,通過一步步操作演示、手把手操作指導,幫助學員初步掌握使用這兩類語言、語句進行數(shù)據(jù)分析與查詢的方法。同時,通過設定具體業(yè)務場景,提出需求及目標的方式,將元組、集合、字典專業(yè)名詞,順序結構、分支結構、循環(huán)結構等編程結構,各類函數(shù)等專業(yè)晦澀的技術內(nèi)容融匯到實際操作中,實現(xiàn)技術語言的業(yè)務化內(nèi)化與理解,幫助業(yè)務端人員更好地吸收及運用。
為期三天的課程結束,不少參訓學員反饋“內(nèi)容很豐富”、“有助于了解同業(yè)數(shù)智化現(xiàn)狀及自身努力方向”、“嘗試用python算年金并成功輸出”“激發(fā)了對具體業(yè)務問題的數(shù)據(jù)分析思路的興趣”、“對算法、模型搭建等知識有所掌握”.......
魔 數(shù) 助 力 銀 行 數(shù) 智 化 加 速 升 級
銀行數(shù)智化轉(zhuǎn)型已是大勢所趨,而據(jù)中國銀行業(yè)協(xié)會與普華永道聯(lián)合發(fā)布的《中國銀行家調(diào)查報告》結果顯示,人才問題是銀行數(shù)據(jù)智能落地面臨的最大挑戰(zhàn)。除了引入數(shù)智化領軍骨干、聯(lián)合外腦力量對內(nèi)賦能,建設科學合理的人才培養(yǎng)體系,通過培訓、比賽、實戰(zhàn)來加速行內(nèi)人才成長也非常關鍵。
秉持急客戶所急,與企業(yè)共成長的理念,魔數(shù)智擎結合多年銀行服務經(jīng)驗,持續(xù)迭代模型開發(fā)與管理系統(tǒng)、優(yōu)化模型服務能力、升級模型團隊培訓水平,在工具、服務、培訓方面均獲得了諸多客戶好評。未來,魔數(shù)智擎將深度融合“銀行+人工智能”落地的道與術,以更優(yōu)質(zhì)、貼合需求的產(chǎn)品服務,助力行方走出金融數(shù)智化“加速度”!